1122 - Coordenador de Integração Comercial/Visual e Produção
Estamos em busca de um profissional dinâmico e inovador para o cargo de Coordenador de Integração Comercial/Visual e Produção na área de Botânica Ornamental, para atuar em Itacaré, BA. Esse cargo concentra-se na ponte entre a produção de plantas ornamentais e sua comercialização final.
Principais Responsabilidades:
- Integração Produção-Comercial: Garantir que o volume e a qualidade das plantas produzidas estejam alinhados com as demandas de venda.
- Visual Merchandising: Coordenar a apresentação visual das plantas para tornar os pontos de venda ou exposições mais atraentes.
- Gestão de Produção: Acompanhar as etapas de cultivo, tratos culturais e preparo para a venda.
- Controle de Qualidade: Supervisionar o padrão das plantas ornamentais e folhagens antes da comercialização.
- Logística e Planejamento: Organizar o fluxo de produtos e garantir a reposição.
O Coordenador de Integração Comercial e Visual é o profissional responsável por garantir a comunicação contínua entre a equipe de produção e a equipe comercial. Ele atua como um elo dinâmico, circulando pelos viveiros, coletando informações atualizadas sobre a disponibilidade de produtos e repassando-as ao time de vendas. Além disso, ele produz conteúdo visual de qualidade para uso comercial e nas redes sociais.
Também desenvolve e implementa estratégias de integração entre as áreas comerciais e de produção da empresa. Coordena e lidera equipes, garantindo a sinergia e o alinhamento entre os departamentos.
Analisa e monitora indicadores de desempenho, propondo ações corretivas e de melhoria contínua.
Participa de reuniões estratégicas para alinhar as estratégias comerciais e de produção da empresa.
Elabora relatórios gerenciais para apresentar resultados e propor planos de ação.
Garante a qualidade e a eficiência dos processos de integração comercial, visual e produção.
Identifica oportunidades de otimização de custos e processos, visando a maximização dos resultados.
Acompanha as tendências de mercado e propor inovações para melhorar a performance da empresa.
Asseguraro cumprimento das metas e objetivos estabelecidos pela organização.
Requisito obrigatório: Formação em Agronomia ou Engenharia Florestal.
Experiência rural será um diferencial.
Requisitos
Estudos
Valorizado
Experiência profissional
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